本科学历工程师 H1B 未中签，O1 工作签证批准（2025 年）

本文介绍我们新未名律所（www.nwmlaw.com）在 2025 年为客户新取得的 O-1A 批准。杨晓硕士（毕业于同济大学,Email 地址 xiao.yang@nwmlaw.com）执笔写作。

O-1 签证是一种工作签证，适用于在科学、艺术、教育、商业或体育领域具有卓越才能的人士。该签证分为 O-1A（适用于科学、教育、商业和体育领域的杰出人才）和 O-1B（适用于艺术和影视行业的杰出人士）。O-1 签证通常由雇主或机构担保，首次获批最长 3 年，之后可按需要逐年续签，适用于希望在美国长期发展的高端人才。

与 H-1B 工作签证相比，O-1 没有名额限制，不需要抽签，批准后马上可以工作（不像 H-1B 那样需要等到新财年开始），在这些方面具有优势。我们新未名律所已经为许多客户和若干位自己的员工取得了 O-1A 签证身份批准和延期批准。参见《最近的 H-1B 和 O-1 签证批准案例和批准书（2025 年）》。最近，美国移民局更新了 O-1 审理标准，允许个人（包括中国留学生）自己建立和拥有的公司为自己提交 O-1 申请。

今天介绍的 O-1 Case，申请人有中国大学理工科本科学历，和另外的硕士学历（非理工科，与 O1 申请不直接相关），在医学相关的技术领域有科研和工业界经验，曾在中国的科技公司担任研发工程师、产品经理及市场负责人。其学术成果包括一本合著书籍及三项中国专利。目前，申请人在一家美国公司做技术工作，因为 F1 OPT 将要过期，H-1B 抽签没有抽到，联系到我们新未名律所（www.nwmlaw.com），由我们为他办理 O-1 工作签证，这样他就能够继续在同一家雇主工作。

本次 O-1A 工作签证申请经历了完整的初始申请递交、补充材料要求（RFE）以及最终获批的过程，充分展示了如何通过扎实的材料准备和有效的补充证明，成功满足 O-1 申请标准。

在初始 O-1 申请阶段，我们根据申请人的工作职责和专业背景，个人条件，Claim 他符合以下三项 O-1 标准：发表专业著作；作为委员会的成员之一评审同行的工作；对本行业做出原创贡献。

O-1 的专业文章可以是期刊论文，也可以是会议论文，专利，书籍等等

移民局明确提到，申请人不需要是论文的第一作者，也不需要提供证据表明文章已经被引用。但是，文章需要有学术性质（原创研究，科普文章，和综述论文一般都可以），最好是经过同行评审 peer review 的。移民局会判断申请人的论文或者书籍是否属于专业出版物，会考虑目标读者和发行量。

O-1 对于评审同行作品的规定

评审的可以是期刊论文（担任编委），会议论文，会议摘要，学位论文，基金项目等等。申请材料需要证明 O-1 申请人不仅收到了邀请，还实际参与（完成）了评审工作。评审的对象可以是同领域的工作，也可以是相关专业领域里面的。

O-1 对于” 原创性贡献” 的要求

原创贡献方面的证据可以包括论文发表（尤其是发在比较知名的期刊上），被同行引用，获得专利，商业应用，媒体报道，推荐信，等等。

移民局会考察这类原创工作是否算是重大贡献，会考虑本领域专家的详细推荐信（尤其是信里包含的解释该贡献重大意义的内容）。推荐人需要说明自己的专业背景资质，以及是怎样了解到 O-1 申请人做出的贡献的。

O-1 对媒体报道的要求

这里提到的媒体，可以是专业媒体包括学术期刊和书籍，也可以是大众媒体包括报纸，视频报道，和网络媒体（一般不能是自媒体），移民局会考虑媒体的发行量和读者范围。报道的可以是 O-1 申请人（比如人物专访）也可以是他的工作（报道本身不需要只限于申请人自己，只要有对申请人工作的具体讨论就可以。如果媒体报道本身并没有提到申请人的名字，也没有提到申请人的工作与报道的研究相关，但是在推荐信里面提到了，那么一样可以用于支持这个人的 O-1A 工作签证申请。

这个 O-1 申请在 RFE 以后于 2025 年初获得批准

移民局对我们提交的申请材料进行初步审核后，认可了申请人的 「原创性贡献」 这一核心标准，但是同时还要求申请人提供额外证据 (RFE) 以证明他符合 Authorship 和 Review 这两项标准。移民局具体要求提供：1) 来自美国行业专家的咨询意见，以进一步表明申请人有杰出能力；2) 更加详细的学术评审经历证明，以佐证其作为评审专家的资格；3) 学术著作的行业影响力证明，以展示其研究成果的广泛认可度。

针对移民局的 RFE（补充材料要求），我们为申请人递交了相应的的补充材料，包括：两封来自身在美国的本行业专家的权威推荐信；申请人此前完成学术评审的详细证明，包括申请人在多个学术会议评审中担任的重要角色；学术出版物的行业影响力证据，包括由知名学术出版社出版的书籍及被行业广泛引用的技术标准等。

这些补充材料成功回应了移民局的疑问，最终申请顺利获得批准。这个最近的批准案例展现了我们新未名律所（www.nwmlaw.com）如何通过精准的申请策略和扎实的证据支持，成功申请 O-1 签证。

如上面提到，O-1A 工作签证不限名额，不需要抽签，比较宽松，并不是只有博士或者知名艺术家才能办理 O-1。在小公司工作的工程师技术员也有机会。面对 H-1B 抽签中签率不高的情况，更多申请人包括留学生可以考虑用 O-1 在美国工作（参见我们新未名律所最近的文章《除了 H1B 抽签，你还可以用这十种工作许可在美国工作》），包括理工科的 O-1A，和艺术类演艺类人才的 O-1B（见下）。

O-1B 是给演艺类艺术类人才的工作签证

我们新未名律所为一些模特，歌手，和艺术类人才取得了 O-1B 批准（和 EB-1A 杰出人才绿卡批准）。申请人一般需要在下面六条标准里面满足至少三条：

1. 证明申请人已经（并且将继续）在具有杰出声誉的制作或活动中担任主要角色的证据。证据可以包括通过相关报道评论、广告、宣传稿、出版物、合同或代言等。
2. 证明申请人在本领域的成就已获得国家层面或者国际认可。证据可以包括报纸、行业期刊、杂志或其他出版物中的评论或者（关于申请人或者他的工作）的报道。
3. 证明申请人在知名机构担任领导职位或者关键职务。证据可以包括专业期刊，书籍，媒体报道，和推荐信。
4. 证明申请人已经有商业成功历史或声誉。证据包括此前的作品排名，票房，收视率，和相关报道。
5. 证明申请人在得到了本领域专家，机构，或者政府部门的广泛认可高度认可，可以通过推荐信来支持，推荐信里需要描述写信者的资质以及如何了解到申请人的工作。
6. 高收入，可以通过雇佣合同等材料，可以是过去的或者未来的。

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